• Quels sont les différents types de plans d’actionnariat salarié ?
    • Plans collectifs : Augmentation de capital réservée/ plan d’achat d’actions
    • Plans discrétionnaires : Stock-options ; Attributions gratuites d’actions
  • Quelles sont les procédures de mise en place et les procédures de suivi ?
    • Procédure de droit des sociétés
    • Suivi fiscal et social, paie des plans
  • Comment optimiser ces régimes fiscalement et socialement ?
    • Passerelle Stock-options/PEE
    • Attribution d’actions gratuites dans les plans d’achat d’actions ou augmentation de capital réservée